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Les derniers communiqués de presse FGR-FP
Dans une longue lettre au Président de la république, neuf organisations de retraités précisent leurs désaccords et leurs revendications. Une forme d'aide mémoire aboutissant à la mise en place d'une ligne rouge:
"Selon le Conseil d'Orientation des retraites, les retraités contribuent à la création de richesses dont la valorisation économique pourrait représenter jusqu’à l’équivalent de 1,2 % du PIB" .
"Nous souhaitons exprimer
notre désaccord
sur la proposition consistant à augmenter, pour 60 % de retraités, de
1,7 point la CSG, qui est un impôt, pour compenser les baisses de
cotisations salariales."
"Vos propositions entraineraient une baisse des pensions pour tous les salariés retraités qui affecterait principalement les femmes puisque celles-ci cotisent moins que les hommes en raison des inégalités de salaires dont elles sont victimes durant leur carrière."
"Nous demandons l’indexation des retraites et pensions sur l’augmentation du salaire annuel moyen et non plus sur l’inflation, ce qui a conduit à accélérer le décrochage du pouvoir d’achat des retraités."
"Nous ne voulons pas d’un système par répartition à cotisations définies (dit système à point) qui s’apparente au système suédois". ( Pour rappel, le 1er ministre suédois déclarait en février 2012 que les actifs devraient travailler jusqu’à 75 ans s’ils voulaient bénéficier du même niveau de retraite qu’en 2011)."
Les organisations n'oublient pas, dans leur lettre de rappeler que la
partie « Établissements d’accueil » a été retirée de la loi sur
l’adaptation de la société au vieillissement et que les conséquences
dans l’avenir pourraient être très graves puisqu'il "faudra 540 000
places supplémentaires d’ici 2040 selon une étude du CREDOC".
Dans un communiqué de presse, la FGRFP appelle à la mobilisation contre l’extrême droite ainsi qu'à la défense de ses revendications. Elle constate que la vision réactionnaire et identitaire de la France promue par le FN ainsi que son programme inégalitaire et xénophobe sont en totale contradiction avec les valeurs républicaines qui fondent depuis toujours la FGR-FP,
Pour ne pas se résigner à cette invisibilité, le groupe des 9 a organisé, le 13 janvier au CESE à Paris,un colloque qui a réuni 300 de ses militants.
Deux tables rondes ont abordé les
thèmes :
- Les retraités dans la société avec la participation de Bernard
ENNUYER (sociologue).
- Pouvoir d’achat et autonomie avec la participation de Guillaume
DUVAL (journaliste et économiste).
Les différentes interventions des organisateurs et les débats
avec
et dans la salle ont fait ressortir nos engagements communs :
Nous nous félicitons de la tenue de ce colloque qui a permis de renforcer notre unité autour de la plateforme revendicative du groupe des 9.
Pour développer encore notre action :
Ainsi, nous poursuivons notre but commun : la défense et l’amélioration des retraites et des conditions de vie des retraité(e)s !
François Thiéry-Cherrier (UCR-CGT, 263, rue de Paris, 93515 Montreuil cedex)Vous pouvez répondre au
questionnaire sur
le site dédié; il sera immédiatement pris en compte:
Le questionnaire peut également être téléchargé ci-dessous; après l'avoir imprimé et renseigné, vous pourrez l'envoyer à FGRFP - 20 rue Vignon - 75009 PARIS
L a
commission exécutive nationale de
la Fédération s'est réunie à Paris la semaine dernière. Elle a décidé
de marquer sa présence dans les prochaines élections qui
seront cruciales.
Pour la FGR-FP les propositions qui tournent le dos à notre modèle social et qui remettent en cause près d’un siècle de conquêtes sociales ainsi que les statuts de la fonction publique sont inacceptables, tout comme sont condamnables les propositions ajoutant xénophobie et repli identitaire, c'est pourquoi la FGR-FP, seule ou de façon unitaire, s’adressera aux candidats à l’élection présidentielle pour leur rappeler les revendications essentielles de ses retraités. Elle appelle ses sections départementales à en faire de même avec les candidats aux élections législatives.
La FGR-FP accorde beaucoup d'intérêt aux rencontres avec ses partenaires retraités, syndicaux ou associatifs. Avec beaucoup d'entre eux, ces échanges, sont réguliers au cours rencontres amicales et passent même par des regroupement plus structurés. C'est ainsi qu' elle agit chaque fois que cela est possible au regard de ses mandats de congrès, avec le Pôle des Retraités, l'Inter-UCR ou le Groupe des neuf, notamment sur des questions concernant les retraités du privé et du public. Il est vrai que la situation des uns et des autres s'est considérablement rapprochée au cours de la dernière décennie, suite aux différentes réformes. La FGR-FP est également partie prenante dans de nombreuses associations humanistes, laïques, mutualistes.
Le 9 décembre à la réunion de l'Inter-UCR, les organisations membres -toutes présentes- ont noté qu'elles siégeront dans le Haut conseil de la Famille, de l'enfance et de l'âge (HCFEA) dont l'installation s'est faite mardi 13 décembre. Concernant les CDCA (Conseils départementaux de la Citoyenneté et de l'Autonomie), elles craignent que ces instances succédant aux CODERPA ne puissent réellement répondre aux besoins des retraités et déplorent le peu de représentativité accordé aux organisations syndicales; elles ont constaté des difficultés de mise en place dans certains départements qui renforcent leur motivation à rester très vigilante quant à l'application des textes et le respect de la place dévolue à ses organisations respectives.
Le 28 novembre, elle a renconté le Groupe des neuf et
fait le
bilan des dernières mesures concernant les retraités, indéniablement
positives pour certaines, beaucoup moins bien venues pour
d'autres...
Ainsi, on peut mettre en lumière, dans les projets de loi de finances:
Beaucoup d'échanges
portent sur le
pouvoir d'achat des retraités qui
reste un point central dans les rencontres avec nos partenaires,
qu'elles concernent les retraités eux-mêmes ou leurs ayants droit.
Le
10 novembre, avec
les
Pôle des Retraités de la Fonction
publique ont été abordées les questions de la pension de réversion et
de la fonction publique. A cette occasion tous ont fait part de
leur inquiétude face à la multiplication actuelle de déclarations
délétères sur la fonction publique alors que le constat d'une
prolifération d'embauches sous contrat alertent sur l'avenir même de
son statut.
03-10-2016
Le ministère de la Santé et le ministère
de la Fonction publique ont
publié le 27 juin 2016 la "circulaire référencement DSS/DGAFP" qui
rappelle les « règles du jeu » aux ministères en matière de protection
sociale des fonctionnaires actifs et retraités. Cette circulaire ouvre
la porte aux convoitises de l'assurance à but lucratif et pourrait
détruire totalement le modèle de protection sociale globale et
solidaire dont bénéficient encore les agents publics.
L’adhésion reste facultative, la couverture du risque
dépendance
pourrait ne plus relever ni du couplage obligatoire santé et prévoyance
ni entrer dans les transferts solidaires, ni donner lieu à une
participation financière de l’employeur public.
Jusqu'à présent, le modèle de protection sociale restait un
modèle
fondé sur la mutualisation des risques et des
personnes.
L’État versait aux mutuelles de fonctionnaires des
subventions afin qu’elles proposent des tarifs intéressants aux agents
publics. Remise en cause par la commission européenne en 2005,
cette aide a été invalidée. Transitoirement, la loi de modernisation de
la fonction publique de 2007 et le décret n°2007-1373 du 19 septembre
2007 y ont substitué un système de référencement consistant en une
sélection d’un ou plusieurs organismes après mise en concurrence. Pour
la fonction publique d’État, le couplage des risques en santé et
prévoyance continuait à prévaloir tout comme l'existence d'un même
opérateur sur un même champ professionnel. La primauté à l'assurance
maladie obligatoire gérée par les mutuelles de fonctionnaires
permettait malgré tout de garantir l'universalité de l'accès aux soins.
La Commission exécutive nationale de la FGR-FP réunie à Paris les 28 et 29 septembre 2016, inquiète des perspectives nouvelles a voté la motion téléchargeable ci-dessous:
Texte adopté par le commission exécutive:
C’est ce que prévoit la commission des comptes de la Sécurité sociale.
Après le décalage de la date de revalorisation des pensions de janvier
à avril sous le gouvernement Sarkozy, la loi Touraine de janvier 2014 a
reporté cette revalorisation d’avril en octobre et modifié les règles.
Aucune revalorisation en 2014. Seulement 0,1% en 2015. Il faut remonter
au 1 avril 2013 pour retrouver une simple prise en compte de
l’inflation.
Pour les retraités du Privé, le MEDEF a obtenu le blocage de fait des
régimes complémentaires pour 3 ans, en ne revalorisant qu’un point en
dessous de l’inflation.
Les pensions reculent par rapport aux salaires, c'est une des raisons
essentielles qui ont
incité 9 organisations syndicales et associations de retraités à
appeler
à une mobilisation le 29 septembre, juste avant la
nouvelle date
prévue pour annoncer le niveau de réajustement des pensions.
Jusqu’aux « réformes » de 1993 et 2003, les pensions du privé et du public évoluaient en fonction des salaires. Depuis l’indexation sur les prix, le décalage avec les salaires s’accentue, de 1,4 à 1,8 % par an, sur le dos des personnes retraitées qui subissent un décrochage de leur niveau de vie et une paupérisation ...pour tous.
Dans une situation marquée par l'inquiétude face à l'avenir et la progression de la xénophobie, la FG-FP réaffirme qu'une véritable politique de retour à la croissance passe par une relance de l'investissement, de la formation initiale et continue, par la sauvegarde et le développement des services publics ainsi que l'augmentation du pouvoir d'achat des actifs et des retraités. Seule politique qui permette de lutter contre le chômage, la précarisation et la paupérisation.
La Commission Exécutive de la FGR-FP
Paris, le 28 septembre 2016
26-09-2016
La loi de Finances 2017 étend le crédit d’impôt sur l’aide à domicile aux retraités (Art 199 sexdecies CGI). Le crédit d’impôt remboursable égal à 50 % des dépenses de service à domicile exposées à partir du 01/01/2017 sera étendu aux retraités.
Jusqu’à présent, les personnes non actives, dont les retraités, étaient écartées de cette mesure : elles ne pouvaient bénéficier que d’une réduction d’impôt de l’impôt dû, ce qui excluait, de fait, les personnes non ou faiblement imposables.
Selon le Ministère de l’économie et des Finances, cette mesure devrait permettre une baisse du reste à charge de service à la personne de l’ordre de 20% en moyenne, au bénéfice des personnes modestes et principalement âgées et, par ailleurs, des créations d’emplois importantes dans ce secteur.
La FGR-FP se félicite de cette mesure d’équité fiscale qu’elle réclamait depuis longtemps et qui permettra une amélioration conséquente du niveau de vie des retraités dès 2018.08-09-2016
Le 29
septembre, le groupe des 9
organisations de retraités (CGT, FO, CFTC, CGC, Solidaires, FSU, UNRPA,
LSR et FGR-FP) propose, dans la continuité des actions précédentes, une
action unitaire autour de la revendication principale d'une
revalorisation des pensions liée à l'évolution des salaires.
La réunion inter UCR (CFDT, UNSA, CFTC, CGC et FGR-FP) du 5 juillet
avait permis de dégager la revendication unitaire d'une revalorisation
des pensions liée à l'évolution des salaires mais la CFDT et l'UNSA ont
décidé, sans consulter les autres partenaires, d'une initiative le 20
septembre sur le même thème d'une évolution des pensions tenant compte
de l'évolution des salaires.
La FGRFP se félicite de la convergence des revendications sur
l'évolution des pensions, convergence porteuse de futures initiatives
unitaires.
La FGRFP propose à ses sections départementales d'oeuvrer, dans les
départements, à la recherche de cette unité et de participer aux
actions du 29 septembre en fonction des analyses locales qu'elles
pourront porter.
Afficher
l'appel à
mobilisation pour le 29 septembre
06-09-2016
En
cette période de
rentrée scolaire, soyons persuadés que «l'éducation est
une des clefs majeures pour comprendre, décrypter les enjeux actuels,
lutter contre les préjugés et contre tous les dogmatismes de la pensée,
apprendre à vivre la solidarité et la paix, que ce
soit en France ou ailleurs dans le monde.»
Au quotidien, nos amis de
Solidarité Laïque tentent de mettre ces valeurs au cœur de leurs
actions en France comme à l’International et défendent l'accès
pour toutes et tous à une éducation de qualité.
Solidarité Laïque est un collectif qui réunit 50 organisations liées au
monde
enseignant. Depuis 1956, Solidarité Laïque lutte contre les exclusions
et améliore l'accès de toutes et tous à une éducation de qualité, en
France et dans plus de 20 pays.
Pour en savoir plus : http://www.solidarite-laique.org/solidarite-laique/qui-sommes-nous/
29-06-2016
Le Comité national des retraites et des personnes âgées (CNRPA), a donné un avis défavorable à deux décrets portant sur la création du Haut conseil de la famille, de l'enfance et de l'âge (HCFEA) et des Comités départementaux de la citoyenneté et de l'autonomie (CDCA). Il constate que la "création de ces nouvelles instances ne va pas dans le sens d'une meilleure représentation des retraités et personnes âgées. Il demande qu'une nouvelle version améliorée lui soit présentée lors de sa séance du 7 juillet afin qu'il puisse revoir sa position.Afficher le
communiqué de presse du CNRPA.
01-06-2016
Ainsi que cela a été relaté ci-dessous dans l'article "Audience intersyndicale", le groupe des 9 organisations de retraités a constaté que malgré les exemples concrets de perte importante de pouvoir d'achat présentés, l'audience du 3 mai au ministère des Finances a confirmé les mesures prises récemment. Ces mesures impactent fortement pour certains, le pouvoir d'achat des retraites.
L'intersyndicale
des 9 organisations a prévu une journée
nationale de
mobilisation pour :
Afficher l'appel des 9 organisations
14-05-2016
Les organisations de retraités CGT, CFDT, FO, CFTC, CGC, UNSA, FGR-FP, se sont rendues au Secrétariat d’État aux Personnes Âgées et à l’Autonomie le 29 avril pour obtenir des informations concernant la loi sur l'adaptation de la société au vieillissement
Haut Conseil
Fonctionnera en 3 formations (famille, enfance, personnes âgées) avec 3 vice-présidents qui se succéderont à la présidence du Haut Conseil. Chaque formation aura sa propre vie et son propre rythme. L’installation du Haut Conseil serait prévue fin juin.
Dans la formation personnes âgées une large part serait faite aux organisations syndicales de retraités
CDCA
L'installation des CDCA (comités départementaux de la citoyenneté et de l’autonomie), remplaçants des Coderpa pourrait commencer avant l'été. La place des organisations syndicales de retraités (les 5 représentatives et les autres déjà au Haut Conseil) pourrait y être renforcée...
Volet financier
Il a été rappelé que les départements ne peuvent pas diminuer les dépenses sociales ni augmenter les « reste à charge ». Le ministère se dit conscient que les « reste à charge » dans les EHPAD dépassent largement la retraite moyenne, ce sera le rôle du Haut Conseil de faire des propositions.
Les concours (financiers) de l'APA 2 sont arrivés dans les départements. Dans le cadre de l’APA revalorisée – voir cadre "Revalorisation et amélioration de l'APA" ci-dessous) le concours APA de la CNSA est désormais divisé en deux parts. La première part correspond au concours antérieur à la loi. Elle reste inchangée ; ses modalités de calcul également. La deuxième part compense les charges nouvelles résultant de la revalorisation des plafonds de l’APA à domicile, de la diminution de la participation financière des bénéficiaires de l’APA à domicile dont le plan d’aide est important, du droit au répit des aidants et du relais en cas d’hospitalisation, ainsi que de la revalorisation des salaires des professionnels de la branche aide à domicile en 2014).
14-05-2016
Les organisations de retraités CGT, FO, CFTC, CGC, FSU, Solidaires, FGR-FP, UNRPA, LSR se sont rendues en audience au Ministère des Finances le 3 mai.
Ayant fait le constat que la suppression de la première tranche de l’impôt sur le revenu n’avait aucun effet dès un revenu de l’ordre de 1 600 € mensuel pour une part, elles ont réaffirmé que les mesures apportées au niveau des taxes d’habitation et foncier bâti ainsi qu’au niveau de la suppression de la première tranche du barème de l’impôt sur le revenu ne réglaient pas la suppression de la demi-part supplémentaire ni pour le calcul de l’impôt sur le revenu ni pour les impôts locaux de ceux qui n’en bénéficiaient pas de 2008 à 2012. Elles ont rappelé les conséquences en chaîne concernant les prestations et cotisations sociales (CSG, CRDS, CASA, etc..).
A noter que les organisations ont décidé de se retrouver fin mai pour envisager les modalités d’organisation d’une manifestation retraités le 9 juin 2016.
18-04-2016
La FGRFP lance une campagne d'action dans les départements en direction des élus (députés et sénateurs) pour une évolution des pensions tenant compte de l'évolution des salaires.
La seule revalorisation des pensions de 0,1 % en plus de 2 ans ainsi que les mesures récentes rognant le pouvoir d'achat des pensions (CASA, fin de la 1/2 part, complémentaire santé…) ont montré les limites de l'alignement des pensions sur l'indice des prix.
Alors que de 2003 à 2014 les pensions progressaient seulement de 17,9%, le salaire moyen progressait de 24,8% et le SMIC de 32,6%.
L'évolution comparée des pensions et des salaires augure d'un décrochage des pensions sur les salaires et donc d'un appauvrissement relatif des retraités sur le long terme.
La revendication d'une évolution des pensions qui tienne compte de l'évolution des salaires devient, dès lors, incontournable.
Cette revendication sera développée et expliquée par les responsables des sections départementales au cours d'interventions auprès des élus nationaux.
Menée par la FGR-FP, cette campagne ciblée sur une
revendication
précise n'entre pas en contradiction avec des actions intersyndicales
plus globales.
12-04-2016
La loi du 28 décembre 2015 sur l'adaptation de la société au vieillissement devait prendre effet au 1er janvier 2016 mais ses décrets d’application arrivent au compte-goutte.
Avec l’inter-UCR la FGR-FP, la demandé audience à Pascale Boistard, nouvelle secrétaire d’État aux personnes âgées et à l’autonomie.
Avant le changement de secrétaire d’Etat un décret en cours d’écriture prévoyait pour le Haut Conseil de la famille, de l’enfance et de l’âge une formation « Age » de 60 membres dont 20 usagers : les 16 du CNRPA (dont la FGR-FP) +la FSU + l’UNSA + deux associations à déterminer. Pour le CDCA (conseil départemental de la citoyenneté et de l’autonomie) il semblait acquis que la composition serait fixée par décret ministériel.
La seule certitude que nous ayons tant que les décrets ne sont pas parus, c'est que les CODERPA doivent continuer de fonctionner et le mandat du Haut conseil de la famille est prorogé (au plus tard jusqu’au 30 septembre 2016).
Décrets parus à ce jour
Dans le décret 2016-210, concernant l’APA à domicile et du droit au répit de l’aidant, les plafonds mensuels sont revalorisés de
(atteignant respectivement 1713,08 €, 1375,54 €, 993,88 € et 662,95 € de GIR1 à GIR4)
Mais seules les personnes ayant un revenu de 800 € maximum seront concernées par ces montants, les autres acquitteront une participation progressive en fonction de leurs revenus et modulée selon le montant du plan d’aide.
Application au 1 mars:
- Décret 2016-209 du 26 février relatif à la conférence des financeurs de la prévention de la perte d’autonomie des personnes âgées
- Décret 2016-210 du 26 février relatif à la revalorisation et à l’amélioration de l’APA et simplifiant l’attribution des cartes d’invalidité et de stationnement pour leurs bénéficiaires (voir ci-contre).
- Décret 2016-212 du 26 février relatif à certains concours versés aux départements par la CNSA
Application au 1 juillet 2016
- Décret 2015-1868 du 30 décembre 2015 relatif à la liste des prestations minimales d’hébergement délivrées par les EHPAD
- Décret 2015-1873 du 30 décembre 2015 définissant le taux maximum d’évolution annuelle des prix des prestations relatives à l’hébergement de certains établissements accueillant des personnes âgées
- Arrêté du 30 décembre 2015 fixant le cahier des charges des expérimentations relatives aux services polyvalents d’aide et de soins à domicile (SPASAD)
13-03-2016
L'arrivée prochaine du printemps ouvre la période des assemblées générales des sections départementales de la FGR-FP. C'est toujours un temps fort dans la vie démocratique de notre association, l'occasion de faire le point sur l'activité de chaque section, d'en établir un bilan et d'en définir les perspectives.
Cette année 2016 est une année particulière: c'est une année charnière pour la vie syndicale et politique mais aussi pour notre association qui tiendra son congrès national à CAEN.
De nombreux points seront à l'ordre du jour puisqu'il sera nécessaire de se prononcer également sur l'activité nationale, notamment dans le cadre de la préparation de la motion revendicative 2016 qui définira les grandes lignes de nos revendications dans les domaines essentiels concernant les retraités (place du retraité dans la société, fonction publique, protection sociale, fiscalité...)
La participation à l'AG sera importante pour resserrer davantage les liens qui unissent les militants de toutes origines. Des membres du bureau national viendront à leur rencontre et pourront répondre aux questions posées dans le cadre toujours très convivial de ces assemblées.
Les
dates et lieux arrêtés à ce jour
04-03-2016
Suite à
la désaffiliation du SE-UNSA, une nouvelle association est née et
demande son affiliation à la FGR-FP
Beaucoup de ses militants ont souhaité poursuivre leur
engagement à la FGR-FP.
Sous l'égide d'Annick Merlen et de Jacques Maurice, anciens secrétaires
généraux de la FGR-FP, décision a été prise de la création d'une
association pouvant les regrouper, l'ARFEN, Association des Retraités
Fonctionnaires de l'Éducation nationale.
Les sections départementales disposent de bulletins d'adhésion à
l'ARFEN
(ARFEN - 10 rue Calixte Souplet - 02100 St Quentin).
03-03-2016
Comme prévu suite à la désaffiliation du SE-UNSA, une Commission Exécutive exceptionnelle de la FGR-FP s'est tenue le 2 mars 2016. Elle a décidé:
La poursuite de la FGR-FP outil de type associatif et syndical, pluraliste et unitaire, pour lequel il sera nécessaire d'organiser la prise en compte de toutes les sensibilités.
L'affiliation de l'ARFEN (Association des Retraités Fonctionnaires de l'Education Nationale).
Concernant la légitimité des structures et assemblées de la FGR-FP, la CE a adopté le texte suivant :
La commission Exécutive Nationale est légitime jusqu'au congrès en juin 2016. Ses membres tiennent leur légitimité de leur élection ou de leur ratification au congrès de juin 2014.
Le Bureau National organe exécutif, composé de Délégués Nationaux élus par le congrès, tient sa légitimité de la CEN. Au vu des circonstances exceptionnelles et afin de pouvoir poursuivre sa mission sans ambiguïtés la CEN du 2 mars lui renouvelle sa confiance dans sa composition actuelle.
Les assemblées départementales sont convoquées par les commissions exécutives départementales qui ont toute légitimité pour le faire. Lors de ces AG les CED seront renouvelées; les candidats et les membres non renouvelables devront tous être à jour de leur cotisation au jour de l'assemblée générale (soit par l'intermédiaire de leur syndicat, soit par l'intermédiaire de l'ARFEN ou tout autre groupement affilié, soit comme adhérent direct).
Il en sera de même pour chaque délégué qui participera au congrès national de Caen.
12-02-2016
Après consultation de ses sections départementales, la FGRFP a décidé d'appeler à la nouvelle mobilisation de 9 organisations de retraité-e-s.
- parce que le contenu des revendications avancées dans
l'appel
correspond, globalement, à la motion FGR-FP du congrès de Poitiers,
- parce que le texte, qui reste un compromis, constitue une avancée
indéniable en terme de ciblage sur le pouvoir d'achat et le niveau de
vie des retraités.
27-01-2016
Lors de son Conseil National des 19 et 20 janvier le SEUNSA a décidé sa désaffiliation de la FGRFP
Le Bureau National de la FGRFP regrette profondément cette décision alors que tant à la Commission Exécutive Nationale que dans les départements, malgré des débats parfois vifs, nous parvenons souvent à des positionnements unitaires.
Une Commission Exécutive Nationale exceptionnelle se réunira le 2 mars pour étudier la nouvelle situation et proposer des perspectives à tous ceux qui souhaitent poursuivre leur engagement dans une FGRFP outil de type associatif et syndical, pluraliste et unitaire.
Commission Exécutive de janvier
14-01-2016
L a commission exécutive de la FGRFP, les 12 et 13 janvier, a fait un large tour d'horizon de la situation sociale syndicale et politique dans une ambiance de gravité qui reflète ses préoccupations face à une année 2016 qui commence dans les nuances de gris, tant au niveau de la cohérence de la société que de la situation syndicale et politique. Responsables et citoyens, les délégués ont conscience d'avoir plus que jamais un rôle important de "passeurs de mémoire afin de défendre nos valeurs communes de liberté, d'égalité, de fraternité, de laïcité et les principes de séparation des pouvoirs".
La motion adoptée au cours de ces deux journées de débat à fait l'objet d'un communiqué envoyé à la presse.
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